К своему профессиональному празднику — Дню рыбака — профильная отрасль региона подошла с активной динамикой найма.
С начала года астраханская служба занятости закрыла кадровые потребности ведущих предприятий рыбной промышленности, трудоустроив 535 специалистов прибрежного лова и 50 рыбообработчиков.
Несмотря на статус прибрежного лова как самой востребованной сферы по итогам прошлого года (свыше 1,5 тыс. вакансий) и ярко выраженную сезонность путины, труд на воде оценивается рынком скромнее берегового. Максимальное зарплатное предложение для добытчиков в первом полугодии составило 42 тыс. рублей, тогда как доход обработчиков сырья на базах крупных игроков рынка — таких как «Астрахань-рыба», НП ООО «Каспий» или «Володарский рыбный промысел» — достигал 70 тыс. рублей.
Формирование кадрового резерва для традиционного астраханского промысла кадровые центры «Работа России» начинают со школьной скамьи. В период летних каникул несовершеннолетних направляют в отряды «Голубого патруля». Подростки спасают рыбную молодь из пересыхающих ериков Володарского, Лиманского и Приволжского районов, параллельно знакомясь с потенциальными работодателями на специализированных профориентационных экскурсиях.
Фото: Астраханская служба занятости населения
